突破自我，共创辉煌！2021年7月27日下午16:00，怡海能达本年度员工表彰大会在尚美科技大厦5楼隆重举行，此次会议由人力行政部方俊桦主持，让我们回归一下其中的精彩瞬间吧！

公司全体员工按照位置井然有序坐好，外部同事连接视频会议，正式开始今天的员工大会！本次大会主要的有三大流程目录：

第一，新员工的自我介绍

    首先自我介绍的是外部的同事，分别是厦门办事处的丘盛远，武汉分公司的陈谋和殷荣荣，北京办事处的蔡世伟

    接下来是深圳总公司的新同事自我介绍，依次是闫佳伟、程一鸣、覃凯、沈思佳、吴秀琴、刘淼；一个企业的提升离不开积极勤奋、风雨同路的每位优秀员工，企业的发展更需要新鲜血液的加入不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃冲击碰撞，希望你们进入怡海大家庭后，能在这个“家”展示自己的个人价值和对理想的抱负，以诚信、专业、奋斗、共赢的价值观，为我们怡海能达成为电子元器件行业首选合作伙伴的目标而奋斗！

第二，公司经营规划

    由张总就公司上半年第二季度的经营情况做了业绩总结，并且深入分析了公司目前的情况，剖析了当前的市场形式和机遇，部署了下半年的发展目标，根据公司上半年的工作情况，对各部门的出货销售排行做了统计总结说明，肯定了大家做出的优越成绩，并对稍微落下的部门加以鼓励，希望各个部门能产出更多业绩出色的人才！

    随后张总用准确的数据和系统性的分析，真实地将上半年的成绩表达出来，对各自部门存在的问题针对性分析并探讨对应的解决方案，传递出一股极有力的正能量，为下半年的销售工作开展奠定了良好的基础！

    在下半年经营规划总结的最后，张总再次重申了“三个结果的不等式”，即职责不等于结果，任务不等于结果，态度不等于结果；重点强调 结果才是目标，任务只是过程。

    身为职场人，永远要以结果为导向，永远都要锁定结果这个目标，而不是完成任务这个程序。我们工作的出发点和落脚点都要以结果为导向，而公司追寻的结果，一是有价值，二是可交换，三是客户认同感。要谨记切记：完成任务不等于得到结果！实现目标才是我们的追求！

第三，评优表彰

    张总对上半年第二季度的精彩回顾和对下半年经营规划结束，随即公司对表现优异的业务销售部门和个人进行了表彰和嘉奖，首先是季度优秀团队：财务部、销售风控部，销售五部

    然后是个人年度优秀员工的表彰：

    季度优秀员工的表彰：

    还有我们厉害的中高级销售利润冠亚季军：

    除了大额现金奖励，为了让大家再接再厉，公司还给他们发放了销售“秘籍”，学海无涯，学习是永无止境的，活到老学到老，希望大家在保持原有成绩的基础上，不骄不躁，一步一个脚印让业绩更上一层楼！

    当然，这一切辉煌业绩成果离不开我们这一个大集体的共同努力，通过此次员工大会，大家也更加清晰了下半年和明年的工作方向、目标和重点，同时对于提高各公司的销售管理工作提供了一个交流沟通的平台。相信通过此次会议，我们怡海能达必将突破自我，共创辉煌！在未来取得更优异的成绩！

    《完》

关于怡海能达

　　深圳市怡海能达有限公司（SHENZHEN E-MANTECH CO.,LIMITED）成立于2014年，注册资本一千万人民币，其前身是成立于2005年的深圳市海能达科技发展有限公司。公司致力于成为中国电子行业电子元器件首选交易平台，目前是日本村田Murata一级代理商、AVX代理商、飞利浦Philips电源代理商、KEC代理商、芯导Prisemi代理商、晶丰明源BPS代理商、新世纪GPI代理商、泰凌TELINK代理商、SGX代理商、微智（WE-smart）代理商等。产品涵盖通讯、汽车、工控、医疗、家电、照明、电源、安防、新能源及消费电子等领域；业务遍布香港、华南、华东、华北、华中、西南等区域。

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